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チームに追加するメンバーを考える

チームに追加するメンバーを考える

現在のチームメンバーと,これから取り組みたい課題から,新たに必要なメンバーを提案します。

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チームに追加するメンバーを考える

以下のフォーマットで現在のメンバーと取り組む課題を入力してください。

例: #現在のメンバー Aさん: 人事部出身で、社内事情を幅広く把握している Bさん: 広報部出身で、情報収集が得意 Cさん: 営業部出身で、売り込みが得意 Dさん: 設計部門出身で、製品についての知識が豊富

#取り組む課題 当社(製造業)の持っている技術で新しい市場を開拓したい。

#現在のメンバー Aさん: 人事部出身で、社内事情を幅広く把握している Bさん: 広報部出身で、情報収集が得意 Cさん: 営業部出身で、売り込みが得意 Dさん: 設計部門出身で、製品についての知識が豊富

#取り組む課題 当社(製造業)の持っている技術で新しい市場を開拓したい。

チームに追加するメンバーを考える

追加すべき人材の特徴は「市場開拓の経験を持つ」といえます。

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